Как найти работу в Петербурге? Особенности трудоустройства в Петербурге


Как найти работу в Петербурге? Особенности трудоустройства в ПетербургеПроцесс поиска работы является одним из самых сложных и необходимых испытаний, которые приходится преодолевать в повседневной жизни. Некоторым везет, и они очень быстро находят рабочее место по душе, другим не удается устроиться даже после нескольких месяцев настойчивых поисков с задействованием всех возможных ресурсов.

Поиск работы в Санкт-Петербурге в этом отношении не является исключением.

Как в максимально короткие сроки решить вопрос трудоустройства во втором городе страны и при этом уберечь нервы? Какие препятствия придется преодолеть? Об этом вы узнаете из нашего небольшого обзора.

Востребованные специальности в Петербурге

Перед тем как узнать, где и каким образом искать вакансии, желательно уяснить для себя: а что я, собственно, буду рассматривать в первую очередь? Вопрос не праздный и зависит от нескольких факторов:

  1. Полученное образование, дополнительных навыков и знаний, желания и способностей к переобучению и так далее.
  2. Другой важный фактор: у некоторых претендентов могут поджимать сроки (семья, необходимость выплачивать кредиты, плата за обучение), то у других может быть значительно больше времени на поиски, а значит – выше шансы найти желаемое место работы.

Как найти работу в Петербурге? Особенности трудоустройства в Петербурге

Что касается специальностей, по которым легче найти вакансии, они делятся на две основные группы:

  1. требуются либо специалисты высокой квалификации с высшим или средним специальным образованием и большим опытом работы,
  2. либо работники физического труда.

Сегодня работодатели Петербурга больше всего ожидают увидеть у себя:

  • Программистов, специалистов по IT- технологиям;
  • Высококвалифицированных и опытных бухгалтеров;
  • Переводчиков с отличным знанием нескольких языков;
  • Проектировщиков;
  • Рабочих со строительными специалистами;
  • Работников сферы общественного питания;
  • Продавцов и кассиров;
  • Промоутеров;
  • Грузчиков и чернорабочих;
  • Комплектовщиков, расфасовщиков;
  • Уборщиц;
  • Водителей – в первую очередь таксистов.

Очень востребованы юноши и девушки для участия во всевозможных маркет-акциях: такая работа подойдет для студентов.

Интересное видео о поиске работы в Петербурге смотрите ниже:

Оптимальные способы поиска работы в Петербурге

В Петербурге, как и в любом другом крупном городе, рынок труда обширен, а вакансий – великое множество. Но это не означает, что легко будет найти именно ту работу, которую ищете. Придется «пройтись» по всем возможным источникам, из которых можно узнать о вакансиях. Интересующую соискателей информацию можно найти:

  • Из специализированных интернет-страниц (hh.ru, spb.rabota.ru, rabota.yandex.ru и другие);
  • Из всевозможных периодических изданий – газет, журналов (некоторые газеты с работой раздаются у станций метро бесплатно);
  • Из частных кадровых агентств.

Помимо этого, в городе на Неве имеются биржи труда, а в каждом районе – местные центры занятости.

Кстати: для тех, кто не уверен в популярности своей профессии и рассчитывает переквалифицироваться, они организуют бесплатные курсы.

Несколько раз в году совместными усилиями работодателей и муниципальных властей организуются «ярмарки вакансий» — еще один отличный шанс решить проблему собственной занятости.

Об их проведении заранее сообщают местные средства массовой информации. Очень часто альтернативными источниками информации становятся знакомые, соседи, а также импровизированные «доски объявлений» на стенах домов, дверях подъездов и лифтов и в прочих общественных местах.

Как найти работу в Петербурге? Особенности трудоустройства в Петербурге

Как искать работу в Петербурге?

Первое, что необходимо сделать – составить грамотное резюме.

Оно не должно быть слишком подробным, вместе с тем следует указать основные сведения о себе, включая полученное образование, пройденные тренинги, различные курсы и, конечно, раскрыть «вехи» профессиональной биографии. Неплохо также упомянуть о предполагаемой должности и желаемом окладе. Будет прекрасно заранее запастись рекомендациями людей, известных в той сфере, в которой вы собираетесь работать.


Представленная в резюме информация должна свидетельствовать о максимальной обоснованности ваших притязаний на данную должность.

Следующий этап на пути к вашей работе — процесс собеседования.

Для того, чтобы уже при непосредственном контакте с потенциальным нанимателем произвести нужное впечатление, рекомендуется заранее уточнить некоторые подробности о специфике будущей работы и о самом предприятии.

В беседе необходимо держаться корректно, и одновременно – уверенно.

Не следует быть чересчур разговорчивым, но и мямлить и путаться в ответах также не рекомендуется. Если вопрос застал вас врасплох либо ответ на него неизвестен, лучше сказать об этом прямо. Излишне напоминать, что опоздание на назначенное для собеседования время воспринимается потенциальным начальством в крайне негативном свете.

Очень часто прошедшему отбор соискателю назначается определенный испытательный срок, в течение которого ему необходимо не только показать свои способности, но и освоится в коллективе. Как правило, он длится два-три месяца.

Как найти работу в Петербурге? Особенности трудоустройства в ПетербургеЕщё одно интересное видео о работе в Петербурге:

На что обратить внимание при устройстве на работу в Петербурге?

  1. Во-первых, следует остерегаться мошенников. Если у вас при первой же встрече просят определенную сумму якобы для оформления пропуска или, скажем, санитарной книжки, это повод для того, чтобы насторожиться! Далее: фирмы наподобие «Рогов и копыт» любят обосновываться в бизнес-центрах. У серьезного работодателя кадровики сидят непосредственно в стенах самого предприятия. То же самое – и с кадровыми агентствами. Небольшая комнатка в окружении десятка других подобных «офисов», в которой ютятся job – маклеры, особого доверия не вызывает.

    Чтобы не нарваться на откровенных мошенников, перед первым визитом на собеседование следует обязательно навести справки о будущем месте работы, включая отзывы, благо из интернета сегодня такую информацию можно получить очень быстро.

  2. Второй важный момент: старайтесь избегать предложений, которые прямо или косвенно подразумевают «черную» или с оттенками «серого» зарплату.

    Согласившись на подобные условия, вы становитесь очень уязвимыми от прихотей руководителей, а в некоторых случаях такое согласие чревато очень серьезными последствиями юридического характера.

    Обращайте внимание на манеру поведения будущего руководителя, в том числе и – невербального характера. Поинтересуйтесь у него принципами организации командной работы и рабочего места сотрудников, возможностями дальнейшего продвижения по службе (для тех, кто не любит останавливаться на достигнутом). По его ответам можно составить вполне определенное мнение о целесообразности ваших дальнейших контактов.

  3. Немаловажный фактор – месторасположение места работы, в частности – близость к станциям метрополитена или остановкам наземного транспорта.

    Естественно, чем короче время поездки на службу и обратно, тем удачнее ваш выбор!

  4. Стоит обратить внимание также на такие факторы, как наличие социального пакета, который может включать медицинскую страховку, продуктовую корзину и тому подобное. Такая забота о сотрудниках, несомненно, свидетельствует о респектабельности и надежности данной организации.

Несколько советов в заключении

Для тех, кто приехал «покорять» Северную столицу, особенно для не являющихся гражданами России, очень важно не заниматься долгими поисками, а вначале «застолбить» за собой надежное и стабильное, пусть и не самое престижное рабочее место.

Главное – побыстрее начать осваиваться и обрести уверенность в чужом для себя городе, обзаводясь при этом собственным кругом знакомств. Существует мнение, что самое сложное – выдержать первый год. Этого вполне достаточно, чтобы полностью адаптироваться.

Очень кстати будет временная регистрация: на съемной жилплощади, в комнате в общежитии либо на квартире родных или друзей.

К таким претендентам работодатели относятся с большим доверием, чем к остальным. В таких сферах деятельности, как, например, пищевая промышленность, предоставление косметических или медицинских услуг и в некоторых других с вас обязательно потребуют санитарную книжку.

И последний совет. Не падайте духом от первых неудач. Получив отказ, поинтересуйтесь о его причине – возможно это поможет вам в дальнейшем быть более удачливым.

Ещё одно интересное видео о поиске работы в Петербурге:


Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: